HR Audit

Audit dapat mengevaluasi kepatuhan, mengidentifikasi peluang perbaikan, dan membantu organisasi mengurangi risiko serta meningkatkan efisiensi operasional dengan memastikan kebijakan SDM mendukung tujuan strategis perusahaan.

Get Appointment

Watch Video

Always deliver more than expected.

Era global saat ini menuntut perusahaan untuk menjadi efisien dan efektif dalam semua aspek, termasuk tata kelola, pembangunan, dan pelayanan. Profesionalisme sumber daya manusia sangat penting karena peran mereka sebagai ujung tombak operasional perusahaan.

0 +

Our Clients

0 +

Projects Done

0 %

Client Satisfaction

Manfaat HR Audit Bagi Organisasi

Administrative Order

Mengetahui tingkat ketertiban dan kerapihan administrasi SDM.

HR Efficiency

Perusahaan menjadi lebih efektif dalam memanfaatkan SDM.

Confidence Boost

Menumbuhkan rasa percaya diri Manajemen terhadap fungsi HR, terutama untuk mengakselerasikan pertumbuhan Perusahaan.

HR Development Base

Membangun baseline untuk pengembangan lebih lanjut fungsi SDM.

Ruang Lingkup Auditing

Hiring: Recruitment and Selection

Fokus pada evaluasi dan efektivitas proses perekrutan dan seleksi karyawan baru, termasuk wawancara, dan keputusan penempatan.

Compensation and Benefits

Melibatkan peninjauan kebijakan penggajian dan manfaat untuk memastikan kesesuaian dengan standar industri, serta kepuasan dan kesejahteraan karyawan.

KPI and Performance Evaluation

Memeriksa pembentukan dan pengukuran Key Performance Indicators (KPI) serta sistem evaluasi kinerja untuk memastikan keterkaitan dengan tujuan organisasi dan pengembangan individu.

Personnel Administration & Files

Meninjau prosedur administrasi personalia dan keberlanjutan dokumen karyawan untuk memastikan keakuratan, keamanan, dan ketertiban informasi.

HR Information System

Memeriksa sistem informasi sumber daya manusia yang digunakan untuk mengelola data karyawan, mengevaluasi keefektifan, keamanan, dan integritas informasi.

Job Description and Competencies

Fokus pada peninjauan deskripsi pekerjaan dan keterampilan yang diperlukan untuk memastikan kejelasan peran, konsistensi, dan relevansi dengan tujuan organisasi.

Clients Love

Testimonial

“Tim AND-LC tidak hanya membantu mengatasi tantangan-tantangan karyawan, tetapi juga memberikan saran berharga untuk pengembangan diri. Rasanya seperti memiliki 'sahabat baru' di kantor. Terima kasih tim AND-LC atas perhatian dan dukungan yang luar biasa!"

Bahrain Boru Sinaga PT Semen Padang

Pelayanan AND-LC sangat memuaskan! Tim AND-LC memberikan bantuan yang cepat dan solutif dalam penyelesaian berbagai isu karyawan. Profesionalisme mereka membuat pengalaman bekerja di perusahaan kami semakin nyaman.

Ridho Alternofsint PT Semen Padang

Subscribe Now

Subscribe now to get the latest information